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Cientes da responsabilidade que as empresas carregam enquanto construção de uma sociedade sustentável, nós da Consciente Construtora estabelecemos parcerias e desenvolvemos projetos e ações sociais voltadas para nossos colaboradores e também para a comunidade. Estruturamos formalmente a área de Responsabilidade Social na empresa, que planeja anualmente suas ações para contribuir de forma efetiva com os objetivos da empresa em construir empreendimentos sustentáveis e que ofereçam qualidade de vida para nossos clientes, vizinhos e a comunidade em que estarão futuramente inseridos.
Investir em educação é mudar comportamentos, aumentar a produtividade e reter talentos. Por isso, desenvolvemos projetos e ações com ênfase na capacitação, saúde e lazer dos nossos colaboradores.
Festa de Final de Ano
Acreditamos em uma gestão que promova ações motivacionais. Em nosso cronograma, realizamos todo final de ano uma confraternização. O objetivo é o de estreitar as relações e fortalecer laços que são indispensáveis à qualidade do ambiente de trabalho.
Empodera
O "Programa Empodera" visa propor uma releitura do Empoderamento Feminino, trazendo força e também ternura nas discussões reflexivas, incentivando a troca de experiência entre as colaboradoras, de modo que elas consigam se identificar a causa uma da outra, bem como perceberem as estratégias de enfrentamento adotadas por cada uma e, assim, descobrirem um lugar de apoio para falar de suas limitações e dificuldades enquanto mulheres. O objetivo principal é inspirar o despertar da autorreflexão, autoconsciência, autovalorização e autonomia da mulher para que conquistem seu lugar no mundo.
Dia Internacional da Paz
O Dia Internacional da Paz foi instituído pelas Nações Unidas - ONU, em 1981. Inserimos a data em nosso calendário como forma de conscientizar e sensibilizar nossos colaboradores para a necessidade de um mundo melhor e sem conflitos. Nesta data, realizamos um momento de comunhão, ternura e aprendizado.
Projeto Academia na Obra
Desde 2009, oferecemos aos colaboradores em canteiros de obras o projeto Academia na Obra. Entendemos que a prática de exercícios oferece bem-estar e saúde à equipe. Montamos, no local de trabalho, estrutura para musculação e ergometria, para que o interessado possa fazer uso do benefício, após o horário do expediente, de forma gratuita. A experiência já beneficiou uma grande quantidade de colaboradores, contribuindo para a melhoria da saúde do trabalhador e do ambiente de trabalho.
Projeto Mamãe Consciente
A importância da maternidade e os cuidados que ela requer passaram a ser prioridade em nossos projetos voltados à equipe. Todas as colaboradoras e esposas de colaboradores foram incluídas nesta orientação com informações sobre o antes e o pós parto.
Todas recebem, quando atingem a proximidade do parto, cartilhas informativas e um kit banho. O pai também recebe cartilha sobre maternidade e cuidados nesta fase da mulher.
Dia das Crianças
Oferecemos festa aos colaboradores e familiares com distribuição de brinquedos e atividades lúdicas com teatro. Em cada ano, escolhemos um ambiente de integração, conhecimento e diversão para ser palco desta iniciativa.
Festa Junina
Organizamos um ambiente agradável e tradicional com comidas típicas e atividades que promovam a interação e descontração. A Consciente acredita ser este um dos caminhos para demonstrar ao colaborador a satisfação de tê-lo na equipe e o quão o trabalho dele é importante para os nossos resultados.
Projeto Novo Olhar
Ao descobrir que alguns de nossos colaboradores não possuíam boa acuidade visual, desenvolvemos o projeto Novo olhar onde, caso o colaborador necessite, custeamos 50% do valor de um novo óculos de grau. Este projeto atende também parentes de 1º grau de todos os funcionários.
